很多人在初入會計職場時,總是滿懷壯志,覺得自己的前途不可限量??墒敲鎸χ鵁o窮無盡的憑證和沒完沒了的報表后卻發現:理想很豐滿,現實很骨感。那種令自己目空一切的夢想早已被消磨得不見蹤影,取而代之的是每月關注購買柴米油鹽的工資何時發放,其實這也是大部分職場人的現狀。
現在很多企業在招聘員工時另辟蹊徑,不再妄談遠方,而是說:我們需要人,你需要錢就加入我們,我們不和你談理想,我們知道你的理想就是不上班。這可謂是最接地氣的招聘語了。
提到理想時,很多時候人們會想到企業目標,想到企業文化。但是注意,那些目標與文化是屬于老板的,而不是屬于你的。我們的理想可能有很多,但是對于手頭拮據的我們來說,眼前的理想只能是賺錢。因為沒有物質保障,一切都是空談。
想要賺錢,我們就得在職場穩住腳。這里有兩個建議,雖然不能保你在無盡的紛爭中永遠安然無恙,卻可以暫時度過難關!
很多時候,你辛辛苦苦工作一年,都無法彌補不經意說錯的一句話或者做錯的一件事??赡苣悴粔蚵斆鳎瞧綍r為人處世一定要小心謹慎。不聰明可以用勤奮來彌補,但是做事不經大腦,很有可能直接導致你職場道路走到盡頭。
例如說了得罪別人的話,做了別人反感的事,最后導致自己為什么在職場中失利都不知道。所以平時聊天可以閑扯,但不要調侃;可以談工作,但不要談隱私。
有一種智慧叫大智如愚,有一種蠢笨叫自作聰明。有的人確實智商比較高,但是不懂得藏拙很容易造成“楊修之死”的局面。
有的時候,我們面臨很多選擇,比如你的兩個領導觀點不一致時,你該如何選擇?這時你怎么選擇都是錯的,那倒不如不選擇,表達自己沒有頭緒和見解?;蛟S領導當時會責怪你,但是不會對你以后的職場道路影響太大。
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接受過會計繼續教育的我們,雖然除了金錢以外,還要有別的志向,但是達成志向的前提必須是立足當前,認清現實。不然單靠著志向作為前進的精神支撐,必然導致自己永遠無法到達終點。
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