會計職場：心大了，事就小了

職場是成年人世界里的主要舞臺之一。我們在這里謹小慎微，膽戰心驚；在這里人云亦云，充當“烏合”；亦在這里任勞任怨，尋找價值。職場，一個可愛又可恨的地方，它讓我們得以維持生活的繼續，同樣讓我們失去自我，戴上面具。職場中打拼，總有一些不成文的原則需要我們牢牢謹記。

| 人不可以太倔強，活在世界上，一方面需要認真，有時候只能無所謂。

遇事往好處想。不論發生什么都要相信有解決之道，不要慌張，打造一顆堅不可摧的“鉆石心”。

用強大的內心對抗職場的一地雞毛，凡事往好處想，沒有什么大不了！

“大膽去做，不要怕，沒有人在乎。就算有人在乎，人又算什么東西?！?/p>

● 面對刁蠻的領導：不要妄圖PUA我，先看看自己幾斤幾兩；不要企圖無限壓榨我的剩余價值，你或許還不配。

● 面對不講理的同事：自己的工作自己完成，不要甩鍋給我，凡事留有通話記錄和郵件往來記錄，以防小人之心；不懂的事情自己解決，不要一直干擾我。

● 面對刁蠻任性的客戶：沒辦法，忍著吧，誰讓人家是甲方，自己是乙方。但是“忍”不代表自己非得卑躬屈膝，有求必應。給自己設置一定的原則和底線，原則之上，能忍則忍；觸及底線，一概不慣。

| 《自我邊界》中說：在人際交往中，你接觸的不是人，而是他們的防御機制。

每個人都有最適合自己的社交距離，我們要懂得尊重且時刻保持警醒。

所謂的邊界感，就是既給自己一定的緩沖地帶又能給別人足夠的安全感，彼此雙方各有物理和心理上的空間用來后退。

讓花成花，樹成樹，互為人間，自成宇宙。世上最安全的關系莫過于各取所需，各安其道，各司其職。

具體表現為：

● 自己分內的工作保質保量的完成，絕不推卸責任，不拖延拒絕，不閃爍其詞；

● 別人的責任休想讓我背鍋，大家職責清晰，分工明確，賞罰分明，讓工作有據可依；

● 職場是工作的地方，同事是工作上共事的人，除此之外別無其他交集。不要談論個人私事，不要涉及個人感情，不要知無不言言無不盡，不要輕易“打開天窗說亮話”。把工作和生活嚴格劃分開來，公是公，私是私，彼此毫無交集。

職場工作只是維持生活的一種方式和途徑，千萬不要“工作至上”，唯工作論。想辦法去除“班味兒”，豐富自我，強大內心，做一個有溫度、有情感、“立體”的人。

或許你可以選擇從“閱讀”開始做起。

● 閱讀，讓禁錮的軀殼遨游在時間和空間之外，那里玉宇無塵，銀河瀉影，天地無邊；

● 閱讀，讓冰封的內心穿梭在古今中外的歷史縫隙間，那里人聲鼎沸，車水馬龍，至味人間；

● 閱讀，讓麻木的情感浸潤在古往今來的愛情神話里，那里看朱成碧，憔悴思君，除卻巫山不是云。

閱讀，讓自己成為一個真正的“人”。閱讀，可以讓我們不再困擾職場上的爾虞我詐，不再害怕明槍暗箭，不再困惑舍與得的平衡。從此眼明心靜，豁然開朗。

或許你也可以選擇培養一以貫之的熱愛和喜好，用它們帶來的激情和火熱稀釋生活里的一地雞毛，在一潭死水樣的日子里蕩起層層漣漪，搖碎日落星辰，泛起朝霞日暮。

既然逃不掉職場的“禁錮”，那就選擇勇敢面對，然后在此基礎上做出一定的改變。小編想對在會計職場兢兢業業的小伙伴們說，我們不能定義職場生存規律，但能規劃自己的生活軌跡。命運掌握在自己手里，怎么活著，只有自己說了算。

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